接着，工作组重点对大队干部进行调查走访、查账、谈话。
经过一个多月的查账清账、内查外调、个别谈话、“背靠背”揭发等，于三月份召开由各生产队干部和贫下中农代表参加的会议。
会议内容是由大队干部自我检讨，交代问题，参会人员进行检举揭发，会议由工作组吴组长主持。
大队书记杨少文第一个作检讨。检讨内容只是自己脱离了贫下中农、关心群众不够、工作作风浮夸、多吃多占等问题。虽然没有交代出实质性的问题，但态度还算诚恳，加上无人牵头站出来揭发，所以没有激起众愤，顺利过关。
接下来几个干部的检讨也比较平静，没有查出大的问题。
只有大队民兵营长，经群众检举揭发，问题比较严重，主要是工作作风粗暴，动不动就打人、侮辱妇女等。
工作组在查明事实的基础上，对王家峪大队存在的问题向公社“四清”工作队进行了汇报，并向公社党委进行了通报。
经大队支部大会研究决定，并报公社党委批准，民兵营长被撤职，增选王红兵为大队党支部委员，任支部副书记和大队民兵营长，并兼任王家峪生产队队长。
对大队其他干部，特别是大队书记杨少文进行了严厉的批评教育，希望他们经过这次“洗手洗澡”，能够轻装上阵，积极做好工作。
工作组经过几个月与社员们同吃、同住、同劳动，与大家建立了深厚的感情，大家对工作组的工作作风和敬业精神深表敬佩。
五月中旬，工作组已全面完成各项工作任务即将撤离。
临走前一天晚上，彩云精心准备了红烧鳝鱼和鲫鱼汤，李组长很高兴，吃了不少。
两人一直交谈到深夜。李组长希望彩云咬紧牙关，带领几个孩子度过眼前的难关，并表示会抽空来看望她和孩子们。彩云对李组长给予的关心和帮助表示感谢，对没能照顾好她深表歉意。
临睡前，李组长又跑过来找彩云：“我身上也没多的，就这五块钱，你拿着给玉兰做个褂子。”
彩云道：“您刚才不是给了钱了吗？这个我真不能要。”
“刚才给你的是伙食费，这个是我对玉兰的一点心意，玉兰是个好姑娘，我喜欢！”
“她有褂子，我给她补一补还能穿。”
“那也不行，太瘦了，扣子都快扣不上了。”
“这孩子，没有什么好茶饭，长得还挺快。”
“她个头比你都高，也比
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