过假如不同意，他们用债务来比公司清盘，只是两败俱伤而已。这条很痛苦，但不能不接受。
“叶副总，第二条有没商议的空间？我们核心的诉求是公司的控制权，当然，也是双方的关注点。”
“我方充分考虑你们对公司控制权的担忧，以免出现管理混乱，政出多头。董事长和总经理都由你们推选，我方不插手，但是有人要损害我方利益，我方将坚决捍卫。”叶倩丝毫不让步。
这种要假设对方是善意的前提，在商业社会里面属于不可控因素。正常人谁都无法接受，可是这阳谋，不接受估计是谈不下去了。只好回去让二叔他们拿主意。
其他条件都无关紧要。
周琦离开叶仪办公室，叶仪一种很为难的神情，让周琦有一丝安慰。
叶仪有绝对的多数投票权，绝对的控制权，仍然要向小股东妥协。
凡事不能硬来，每个人的利益点不一样。
周琦跟苏婷在停车场商量了一下，各自回去汇报，周琦在停车场打电话给二叔说明情况。
二叔说，“那回来商量咯。她们要硬来，我们呢没什么好办法的。”
周琦还是让阿诗开车，去宝安找二叔，顺便把权哥喊过去，商量一下，只能无奈同意叶倩这个要求。区别只是他们还是按照正常从任总那里把公司过户过来，然后跟债权人达成协议，债务以公司百分之六十五折价抵扣债务，银行贷款也顺利到位。
周琦在跟叶仪公司的协议签字时，内心有一种很不好的感觉，感觉是不是掉进某个陷阱了。
因为三个月之后才算正式交接完成，二叔跟着任总跑了几趟交接，总体工作算顺利，公司暂时的运转正常，周琦和技术部门商议的几个新产品和研发方向都顺利在推进。
周琦忙着新产品和稳住技术团队，引进学校的技术力量，把厂设为学校的实习基地，带动学生和老师参与到新产品的设计和创新，忙得不亦乐乎。
跟叶仪的沟通也是仅限于电话里，叶仪基本没什么变化，让周琦用心把公司搞好，等各方面走上正轨，技术团队稳定了，叶仪说服其他人，把公司控制权释放出来。
就在三个月后的交接完成之后，任总顺利拿到钱，也正式离任，不要那十个点的股权期权，说要跟家里人去外国定居。
完成所有工商登记之后，果然出事了，一开始还好，一些不是很重要的员工离职了，一打听说，任总给了他们补贴，他们就跳槽了，没事，这些不是核心，招
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