定川反复强调的背景下，居然还敢如此懈怠！
什么？
叶科长怎么知道秦定川，就一定对手底下的单位，进行了通报？
还记得叶科长给秦定川打的那个电话吗？
虽然叶科长没有明说，但叶科长的单位性质，毕竟明晃晃的摆在那里。
只要秦定川脑子没有缺根弦，就肯定会对下属各个单位，进行提醒！
毕竟是自己的“亲三叔”，叶科长要借势，树立自己“大公无私”的人设，以便于更好的展开工作，这不假。
但叶科长也不是真就想让秦定川，在这种事情上栽跟头。
要不然连同演习失败的检讨加在一起，秦定川这一年要做的检讨，恐怕比他整个军旅生涯还要多！
虽说这件事，不会对秦定川的军旅生涯产生什么影响，但也怕别人说闲话不是？
但就目前的结果来看，秦定川确实通知了，但是通知的不到位。
或者说，这个后勤单位，压根就没把秦定川的通知当回事！
基层一线单位，有没有秦定川的通知，对训练都不敢玩忽职守，什么时间该做什么事，完全按照一日生活制度进行，让暗访了好几个单位的叶科长，一点毛病都没挑出来！
反观这个后勤单位，特么甭说训练了，就连起床号都敢不当回事！
叶科长能不生气吗？能不愤怒吗？
他不是为了自己愤怒，而是为了那些勤勤恳恳，踏实训练的一线战士，感到愤怒，感到不值！
诚然，能来到这种单位的战士，身上或多或少都有着自己的故事，就比如“草原五班”的“五班长。”
但不管他们经历过什么故事，所遭到的打击又有多么严重。
这都不是一个穿着军装的军人，用近乎漠视的态度，对待一日生活制度和训练的借口！
这是一个军人，尤其是炎国军人，一个有着光辉历史，优良传统的炎国军人，所必须拥有的觉悟！
“再对这个单位，进行两次暗访！”
“一次白天，一次夜间！”
“如果他们的表现，还是今天的操蛋德行，那就把他树立为第一个通报单位！”
“是！”
气势汹汹的下达完命令，叶科长低下头，凝望着刚刚拍摄出来的照片，不言不语。
机会给你们了！
希望你们抓住，证明自己中用，和老子真的是搞错了！
叶科长
…。。